ブロンコビリーの株主優待はいつ届く?使い方や有効期限をまとめてみた

ステーキと炭焼きハンバーグで有名な「ブロンコビリー」。ファミリー層を中心に幅広い世代に愛されているレストランですが、実は株主向けの優待制度も充実しています。本記事では、株主優待が届く時期や具体的な内容、使い方、有効期限などをわかりやすくまとめました。


ブロンコビリーの株主優待はいつ届くのか?

ブロンコビリーの株主優待は【年2回】実施されています。

権利確定日は毎年「6月末」と「12月末」です。

1単元(100株)以上所有の株主を対象に送られています。

優待発送のスケジュール

  • 6月末権利確定分→ 優待は9月発送予定。
  • 12月末権利確定分→ 優待は3月発送予定。

権利確定から優待の発送までは2,3か月かかります。

引っ越しなどで住所変更をしている場合は、証券会社で登録情報を更新しておきましょう。


株主優待の内容は?食事券かお米から選べる!

ブロンコビリーの株主優待は「自社食事券」または「魚沼産コシヒカリ」から選択できるのが大きな特徴です。

以下の表をご覧いただくと、保有株数ごとの優待内容が一目でわかります。

株主優待の内容一覧(年2回)

保有株数自社飲食券お米(魚沼産コシヒカリ)
100株以上2,000円分対象外
200株以上4,000円分2kg
500株以上6,000円分4kg
1,000株以上9,000円分5kg
2,000株以上16,000円分10kg

※食事券の代わりにお米を選ぶ場合は、株主優待券に同封されている「お申込書」に必要事項を記入して、有効期限内に返送することが必要です。

お米(魚沼産コシヒカリを予定)をもらえる優待は貴重だと思います。


優待券の使い方と注意点

ブロンコビリーの優待券は、ブロンコビリーグループ全店で使うことができます。

使い勝手が良く、1,000円単位の金券として利用できます。

優待券の使い方ポイント

  • 複数枚同時に使用可能
  • お釣りは出ません
  • 有効期限に注意

1000円単位の金券でおつりが出ないので、注文金額を気にしながら使うのが良さそう。

事前に知っておきたいこと

  • ほかの金券やサービス券との併用が可能
  • 紛失・破損による再発行はできません
  • 有効期限が過ぎると使用できない

ほかのサービス券と組み合わせるとよりお得にできると思います。


優待券の有効期限はいつまで?

ブロンコビリーの株主優待には、有効期限が設定されています。

以下のように、発送時期に応じて期限が変わります。

  • 6月末基準分(9月頃到着)→ 有効期限は翌年3月31日まで
  • 12月末基準分(3月頃到着)→ 有効期限は同年10月末まで

ブロンコビリーの公式サイトには株主優待券の有効期限について明記されていませんが、これまで通りだとすると上記の有効期限が想定されます。

2025年の優待の期限も同じだとよいですが、変更される可能性もあるで注意が必要です。

優待券には有効期限が書かれているので、届いたら期限を必ずチェックしましょう。


食事券とお米、どちらを選ぶべき?

選択肢があると悩んでしまいますが、それぞれのライフスタイルに応じて使い分けましょう。

食事券を選ぶべき人

  • ブロンコビリーの店舗が近くにある
  • 家族で定期的に外食をする
  • 優待で外食の費用を節約したい

お米を選ぶべき人

  • 店舗が近くにない
  • 外食よりも自炊派
  • ブランド米にこだわりがある

魚沼産コシヒカリは言わずと知れた高級ブランド米。

味や品質にこだわる方にとっても満足度の高い優待内容となっています。


優待券が使えない人はどうする?

「近くに店舗がない」「外食しないから使えない」という場合でも、選択肢はあります。

  1. お米(魚沼産コシヒカリ)を選ぶ
     → 食事券の代替としてお米が受け取れることができるのは嬉しいですね。
  2. 家族や知人にプレゼントする
     → ブロンコビリー好きの知人に贈れば喜ばれること間違いなしです。なおブロンコビリーの公式サイトによると、お米は株主以外にも発送可能とのことでした。

まとめ:ブロンコビリーの株主優待は使い勝手抜群!

ブロンコビリーの株主優待は、外食好きの方にとっては非常に満足度の高い内容となっています。

年2回の優待で、お食事券もしくはお米から選べるのは珍しく、家計にも優しい制度です。

  • 年2回の贈呈(6月末・12月末)
  • 自社食事券 or 魚沼産コシヒカリから選べる
  • 有効期限は優待券到着から半年程度

「お得に外食を楽しみたい」「優待でお米が欲しい」という方は、ブロンコビリー株の保有を検討してみるのも良いかもしれませんね。